In het tweede kwartaal van 2026 telde de RSZ 83.528 werkende 65-plussers, 22% meer dan een jaar eerder en 52% meer dan twee jaar geleden. Voor het eerst vertaalt de verhoging van de wettelijke pensioenleeftijd (sinds 2025) zich duidelijk in de arbeidsmarktcijfers. Bij de jongste werknemers (-25 jaar) daalde het aantal jobs daarentegen met 3%, mogelijk deels door automatisering en AI.

De overheid heeft het sanctiearsenaal van de sociale inspectiediensten uitgebreid: bij sociale fraude kan een onderneming voortaan haar recht op RSZ-verminderingen verliezen. Securex licht toe welke inbreuken aanleiding kunnen geven tot deze sanctie en wat de gevolgen zijn voor de werkgever.

Vanaf 1 januari 2028 zal de overdracht van gegevens aan de RSZ verlopen via het nieuwe LTDS-systeem binnen het kader van eGov 3.0. Dit systeem vervangt de huidige DmfA-aangifte. LTDS staat voor "Loondata Transfer – Transfert des données salariales". In onderstaand artikel bespreekt UCM de deadline voor de ingebruikname van LTDS, evenals de voordelen die dit nieuwe systeem biedt voor werkgevers.

Volgens cijfers van de RSZ blijven maaltijdcheques het populairste extralegale voordeel (76,5% van de werknemers), gevolgd door aanvullend pensioen en ecocheques. Tegelijk vergroent het wagenpark verder: twee op drie bedrijfswagens zijn nu elektrisch of hybride. Het mobiliteitsbudget groeit, maar blijft beperkt in gebruik ondanks de sterke toename.