HR Alert biedt u de essentie van HR-nieuws in België!
Schrijf je in op de nieuwsbriefHoe EU-landen psychosociale risico’s op het werk aanpakken
Europese werkplekken zijn de voorbije decennia sterk veranderd, waarbij psychosociale risico's (PSR) op het werk steeds toenemen. Een nieuw rapport van het Europees Vakbondsinstituut (ETUI) brengt de nationale wetgeving, cao's en rechtspraak over PSR en pesten op het werk in kaart. Het kadert in de EU-OSHA-campagne 'Together for mental health at work', waarover HR Alert op 28/08/2026 al berichtte met een rapport over anti-pestprotocollen.
Lees meer
Nieuw EU-OSHA-rapport over anti-pestprotocollen
Een nieuw vergelijkend rapport van EU-OSHA bundelt de inzichten van negen casestudy's uit heel Europa over de preventie en aanpak van psychosociale risico's op het werk. Het behandelt onder meer de invoering van anti-pestprotocollen, vertrouwelijke meldkanalen en andere concrete maatregelen, in uiteenlopende sectoren, om werkgevers te helpen deze risico's doeltreffend aan te pakken.
Lees meer
Nieuwe EU-OSHA-casestudy’s tonen succesvolle preventie van psychosociale risico’s in de praktijk
EU-OSHA publiceert negen nieuwe casestudy's met concrete voorbeelden van preventie van psychosociale risico's op het werk, in het kader van de Europese campagne 'Healthy Workplaces' 2026-2028. Onder de bedrijfscases: een Belgisch voorbeeld, 'PrePS in Wood', gewijd aan de preventie van psychosociale risico's in de houtindustrie.
Lees meer
- Nieuwe EU-OSHA-casestudy's(Beswic (EU-OSHA))
Het cijfer: 9
Het EU-OSHA publiceerde maandag negen nieuwe praktijkcases rond preventie- en integratiebeleid. De cases komen uit de industrie, de biofarma of de bankensector en gaan over een brede waaier aan thema's zoals gendergelijkheid of de preventie van psychosociale risico's.
Lees meer
Veerkracht op het werk versterken door psychosociale risico’s en discriminatie aan te pakken
Een nieuw rapport van het EU-OSHA toont aan dat de invoering van een beleid inzake inclusie bijdraagt aan een veerkrachtigere werkomgeving. Het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen brengt met een studie over moederschap de omvang van discriminatie in kaart.
Lees meer
De manager, eerste schakel in de preventie van psychosociale risico’s
EU-OSHA heeft op OSHwiki een artikel gepubliceerd om de managers te helpen hun eerstelijnsrol op te nemen bij het identificeren en voorkomen van psychosociale risico’s. Deze pagina is opgevat als een handig overzicht voor managers, maar ook voor iedereen die betrokken is bij de preventie van psychosociale risico’s.
Lees meer
Verslagen over inclusie en diversiteit op het werk
EU-OSHA heeft een nieuw rapport uitgebracht over de veerkracht van werkomgevingen die zich inzetten voor inclusie en diversiteit. Het rapport bevat een casestudy over België, waarin het gebruik van een online vragenlijst wordt belicht om knelpunten in kaart te brengen.
Lees meer
Welzijn: Europese wedstrijd en uitwisseling van goede praktijken
De winnaars van de editie 2026 van de Eusebio Rial-Gonzalez Innovation & Practice Award zijn bekend. Deze prijs, die wordt uitgereikt door het EU-OSHA, bekroont dit jaar initiatieven rond geestelijke gezondheid op het werk en psychosociale risico’s. De prijsuitreiking vindt plaats op 17 juni.
Lees meer