HR Alert biedt u de essentie van HR-nieuws in België!
Schrijf je in op de nieuwsbriefHR Legal
09/08/2023
Aanpassingen aan de antidiscriminatiewetten
Het gaat om de wijziging van bepaalde discriminatiecriteria, nieuwe vormen van discriminatie en de mogelijkheid voor de rechter om positieve maatregelen te nemen. Met ingang van 30 juli 2023.
Lees meer
09/08/2023
Nieuwe online tool: de ‘Federal Learning Account’
Op 1 januari 2024 gaat de nieuwe ‘Federal Learning Account’ tool van start. Het helpt bij het opvolgen van formele en informele trainingen, waardoor werkgevers elke training binnen 20 werkdagen moeten registreren. De tool informeert over beschikbare opleidingsdagen, voltooide cursussen en opleidingskrediet.
Lees meer
09/08/2023
Advertorial
Optimaliseer je loonkosten, motiveer maximaal
Warrants zijn een slimme manier om je medewerkers te motiveren én je loonkosten te verlagen. Ze zijn 100% fiscaal aftrekbaar, vrijgesteld van patronale bijdragen (onder voorwaarden) en leveren gemiddeld tot +14% netto op voor je medewerkers. Eenvoudig te implementeren, zonder administratieve rompslomp, maken ze van je verloningsbeleid een echte prestatiemotor.
Ontdek hoe op securex.be/warrants
09/08/2023
Bekendmakingstermijn van variabele deeltijdse werkroosters verlengd
Vanaf 20 augustus 2023 moeten werkgevers deeltijdse werknemers met variabele werkroosters 7 werkdagen van tevoren informeren (i.p.v. de voormalige 5 werkdagen) en hun arbeidsreglement aanpassen. Uitzonderingen gelden in sommige sectoren zoals tuinbouw, schoonmaak en rijscholen of bij een sectoraal akkoord.
Lees meer
07/08/2023
Het cijfer: 55
Sinds 1 juli 2023 en tot 30 juni 2025 kunnen werknemers van 55 jaar een eindeloopbaantijdskrediet aanvragen. Onder bepaalde voorwaarden kunnen deze werknemers hun arbeidsovereenkomst wijzigen naar deeltijdse of ⅕ tijd. La condition en 2023 est que leur salaire horaire soit au moins de 16,02 euros.