Real Time News
for Human Resources Governance

Zonder maatregelen is ontslaggolf onafwendbaar

Als de soepele procedure tijdelijke werkloosheid niet wordt verlengd, zullen de werkgevers in de privésector eind juni 180.000 werknemers ontslaan. Vooral in de horeca en in de sector van de kunst en de ontspanning zal het jobverlies massaal zijn. Bovendien zullen 70.000 zelfstandigen failliet gaan. De verlenging van de soepele procedure tijdelijke werkloosheid tot eind september, of nog later, lijkt onafwendbaar. Minister Muylle bereidt de verlenging voor.

Het herstel van de Belgische economie komt heel moeizaam op gang en tot 180 000 tijdelijk werklozen kunnen op korte termijn hun job verliezen (Economic Risk Management Group, persbericht op de website van de Nationale Bank)

Economische werkloosheid in 1 jaar meer dan vervijfvoudigd (Partena Professional)

Corona: ander nieuws van de dag

Tijdelijke werkloosheid ingevolge overmacht omwille van het Coronavirus: wie betaalt de feestdag van 1 mei? (Group S)

Verlenging van overbruggingsrecht voor zelfstandigen goedgekeurd (EasyPay Group)

Corona: versoepeling regels gelegenheidsarbeid in land- en tuinbouw gepubliceerd (Ella / SD Worx)

Veilig aan het werk tijdens de coronacrisis: generieke gids en sectorgidsen (FOD Werk) : sectorgidsen voor de textiel, metaal, garages, koetswerk, metaalhandel

Uitkering pleegzorgverlof aangepast (Besox): een verhoging plus een indexering tillen de uitkering pleegverlof naar meer dan 120 euro per dag, de RVA zal bijpassen voor wie sinds 1 januari al pleegzorgverlof had opgenomen

Praktische tips voor telethuiswerken en gezond blijven (BeSWIC)

Practical tips to make home-based telework as healthy, safe and effective as possible (European Agency for Safety and Health at Work): kijk naar het gedeelte "Simple steps/activities that can be taken to reduce the risks related to sedentary work/prolonged sitting"

Corona zorgt voor ongekende piek in kortstondig ziekteverzuim: 5,8% van arbeidstijd in maart niet gepresteerd (Acerta)

Lockdown. Eindelijk tijd voor reflectie? (Partena Professional)

Acht op tien Belgen vinden het fijn om hard te werken (SD Worx, peiling)

Aan de vooravond van de exit verwachten werknemers van hun werkgever concrete informatie (Whyte, peiling)

Ontslagrondes op til (De Tijd): sociale secretariaten krijgen veel vragen van werkgevers over herstructurering

Belastingbonus op komst voor coronawerklozen (De Standaard)

Sociale QR-codes als oplossing om verspreiding coronavirus op werkvloer tegen te gaan met respect voor privacy (Attentia)

Recruiters Recruiting Recruiters: een opmerkelijk solidariteitsinitiatief in de wereld van de rekruteerders, geïnspireerd door de corona-crisis

Werkgever mag zijn tijdelijk werklozen een toeslag geven

10/04/2020

De werkgever mag een aanvullende vergoeding toekennen aan tijdelijk werkloze werknemers. Die vergoeding is vrij van gewone RSZ-bijdragen en komt bovenop de uitkering door de RVA, en bovenop de RVA-aanvulling van 5,63 euro per dag en eventueel een sectorale aanvulling betaald door het fonds voor bestaanszekerheid of de werkgever. De werkloosheidsuitkering van de werknemer komt niet in het gedrang. Details bij Partena Professional.

Coronavirus: aanvullende vergoeding tijdelijke werklozen (Partena Professional)

Lees ook: Bij 1 op de 10 tijdelijk werklozen past werkgever loon bij (Acerta)

Decathlon laat werklozen bijverdienen bij Colruyt

Het onderling uitlenen van werknemers is nooit van de grond geraakt. Misschien brengt de coronacrisis daar verandering in. Decathlon laat tijdelijk werkloos personeel bij Colruyt bijverdienen, bovenop hun RVA-uitkering. De sportketen overweegt deze vorm van samenwerking uit te breiden naar andere werkgevers die in deze crisistijd handen te kort komen.

Decathlon leent personeel uit aan Colruyt (RetailDetail)

Lees ook: Twee ondernemingen die één werknemer delen: 62% werkgevers staat open voor dubbel werkgeverschap (Acerta)

Corona: ander nieuws van de dag

Thuiswerken en ergonomie: nuttige tips (Partena Professional)

Kwart minder uren gepresteerd door arbeiders en 11% door bedienden in maart 2020 (Securex)

Vier op tien kmo’s roepen geen tijdelijke werkloosheid in (SD Worx): de rekruteringsintentie is in vrije val, de ontslagintentie verdubbelt

Bepaalde sectoren betalen vakantiegeld vervroegd uit (De Standaard): het gaat om e schoonmaak, de dienstenchequesector, de horeca, het uitzendwerk en de beschutte werkplaatsen

Verhoging mobiliteitspremie, indexering bureauvergoeding en kampvergoeding (Attentia)

Werkzoekenden zien uitkering niet dalen tijdens coronacrisis (De Standaard): de regering is van plan de degressiviteit van de werkloosheidsuitkeringen drie maanden niet toe te passen

Coronastress: medewerkers hebben meer dan ooit nood aan psychosociale ondersteuning (Attentia)

Coronavirus: tijdelijke werkloosheid en een feestdag (Partena Professional)

Corona: ander nieuws van de dag

Toeslag bovenop RVA-uitkering tijdelijke werkloosheid: dit zijn de regels (Securex)

Corona: update FAQ RVA ‘corona procedure’ (Ella / SD Worx)

Corona compensatiepremie (Vlaio): nieuwe Vlaamse premie voor de ondernemingen en hun toeleveranciers die nog verder mogen werken of winkels die openblijven maar die door de beperkende maatregelen een groot omzetverlies incasseren

Modelattesten voor noodzakelijke verplaatsingen in België en grensoversteken (SD Worx): zie het attest Noodzakelijke verplaatsingen in België

Corona: vergadering organiseren met Comité vanop afstand? (WoltersKluwer): het Comité Preventie en Bescherming moet coronamaatregelen bespreken. Dat overleg gebeurt bij voorkeur op afstand

Basisregels voor ergonomie van de thuiswerkplek (Kluwer)

Een laptop voor een leven (Protime): de specialist in tijdsregistratie roept bedrijven op, oude maar nog goed werkende laptops te doneren voor kansarme kinderen en geeft het goede voorbeeld

Tijdelijke werkloosheid opnieuw versoepeld

24/03/2020

Naar schatting 1 miljoen werknemers in België zijn nu tijdelijk werkloos. De RVA heeft opnieuw de procedures vereenvoudigd. De jongste regels gelden retroactief vanaf 13 maart. Ze zijn mogelijk verlengbaar zijn tot eind juni, wat aangeeft dat de Belgische overheid nu officieel rekening houdt met een maandenlange diepe crisis.

Tijdelijke werkloosheid ten gevolge van het uitbreken van het CORONAVIRUS COVID-19 - Vereenvoudiging van de procedure (RVA)

Overmacht of economische redenen?

Een werkgever kan een beroep doen op tijdelijke werkloosheid wegens overmacht (Art. 26 Arbeidsovereenkomstenwet) of op tijdelijke werklooshed om economische redenen (Voor arbeiders: art. 51 Arbeidsovereenkomstenwet; en voor bedienden: art. 77/1 Arbeidsovereenkomstenwet). Het onderscheid is niet altijd duidelijk. Arbeidsrechtadvocaat Hayat Boujdaini legt uit.

Arbeid in tijden van corona: hoe inkomsten verzekeren voor uw werknemers (Stappers Advocaten)

Tijdelijke werkloosheid ontploft

19/03/2020

De federale minister van Werk, Nathalie Muylle, meldt dat al voor 400.000 werknemers tijdelijke werkloosheid is aangevraagd. Zij verwacht door de recente maatregelen nog "een immense stijging". De RVA zal niet kunnen volgen en daarom krijgt iedere betrokkene een maandelijks voorschot van 1450 euro. Op het hoogtepunt van de financiële crisis, in 2009, waren 100.000 werknemers tijdelijk werkloos.

Forfait van 1.450 euro voor wie in tijdelijke werkloosheid komt, zodat koopkracht gevrijwaard wordt (website van minister van Werk Nathalie Muylle)

Lees ook:

Coronavirus en tijdelijke werkloosheid - Moet u een supplement bovenop de werkloosheidsuitkeringen betalen? (Securex)

Vlaamse regering betaalt energiefactuur technisch werklozen (De Tijd)

Wij gebruiken cookies om jouw gebruikerservaring te verbeteren.

Wij plaatsen ook analytische, advertentie- en socialemediacookies; klik op Meer informatie om deze te weigeren.