Réintroduction de la période d’essai : préavis d’une semaine pour les six premiers mois

Les partis de la majorité sont parvenus à un accord sur la réintroduction de la période d'essai. Durant les six premiers mois d'un nouveau contrat de travail, employeurs et salariés peuvent rompre leur relation moyennant un préavis d'une semaine. Passé ce délai, les règles de préavis habituelles s'appliquent à nouveau. Selon le ministre Clarinval, cette mesure facilite l'embauche, notamment pour les jeunes et les PME. Ce nouveau dispositif ne concerne que les contrats conclus ultérieurement.