L’afflux de chômeurs de longue durée se heurte à la réticence des employeurs

Une enquête de Group S révèle que 49 % des employeurs hésitent à embaucher des chômeurs de longue durée, malgré un afflux plus important de personnes sur le marché du travail. Huit employeurs sur dix considèrent l’absence prolongée comme un risque, et la volonté d’investir dans la formation reste limitée. Parallèlement, une large majorité indique avoir besoin d’un accompagnement supplémentaire, mais les entreprises ne se sentent pas toujours prêtes à le fournir. Les résultats de l’étude mettent clairement en évidence un décalage entre les objectifs politiques et leur mise en œuvre concrète.