{"id":5822,"date":"2026-05-19T09:57:03","date_gmt":"2026-05-19T07:57:03","guid":{"rendered":"https:\/\/www.hralert.be\/?post_type=news&#038;p=5822"},"modified":"2026-05-19T10:05:55","modified_gmt":"2026-05-19T08:05:55","slug":"digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/","title":{"rendered":"Digital nomads op de payroll? Dit zijn de risico\u2019s en aandachtspunten voor werkgevers"},"content":{"rendered":"<p>Internationaal telewerk wint aan populariteit, maar brengt voor werkgevers ook juridische, fiscale en administratieve uitdagingen mee. Werknemers die langdurig vanuit het buitenland werken als \u2018digital nomad\u2019 kunnen impact hebben op sociale zekerheid, payroll, fiscaliteit en arbeidsrecht. Dit artikel belicht de belangrijkste risico\u2019s en legt uit waarom duidelijke afspraken en een formeel beleid rond internationaal telewerk steeds belangrijker worden voor HR en werkgevers.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","categories":[9],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.13 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Digital nomads op de payroll? Dit zijn de risico\u2019s en aandachtspunten voor werkgevers - HR Alert<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Digital nomads op de payroll? Dit zijn de risico\u2019s en aandachtspunten voor werkgevers - HR Alert\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Internationaal telewerk wint aan populariteit, maar brengt voor werkgevers ook juridische, fiscale en administratieve uitdagingen mee. Werknemers die langdurig vanuit het buitenland werken als \u2018digital nomad\u2019 kunnen impact hebben op sociale zekerheid, payroll, fiscaliteit en arbeidsrecht. Dit artikel belicht de belangrijkste risico\u2019s en legt uit waarom duidelijke afspraken en een formeel beleid rond internationaal telewerk [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"HR Alert\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-05-19T08:05:55+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minuut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/\",\"url\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/\",\"name\":\"Digital nomads op de payroll? Dit zijn de risico\u2019s en aandachtspunten voor werkgevers - HR Alert\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website\"},\"datePublished\":\"2026-05-19T07:57:03+00:00\",\"dateModified\":\"2026-05-19T08:05:55+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Digital nomads op de payroll? Dit zijn de risico\u2019s en aandachtspunten voor werkgevers\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/\",\"name\":\"HR Alert\",\"description\":\"Real Time News for Human Resources Governance\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization\",\"name\":\"HR Alert\",\"url\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg\",\"width\":350.41,\"height\":68.12,\"caption\":\"HR Alert\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Digital nomads op de payroll? Dit zijn de risico\u2019s en aandachtspunten voor werkgevers - HR Alert","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Digital nomads op de payroll? Dit zijn de risico\u2019s en aandachtspunten voor werkgevers - HR Alert","og_description":"Internationaal telewerk wint aan populariteit, maar brengt voor werkgevers ook juridische, fiscale en administratieve uitdagingen mee. Werknemers die langdurig vanuit het buitenland werken als \u2018digital nomad\u2019 kunnen impact hebben op sociale zekerheid, payroll, fiscaliteit en arbeidsrecht. Dit artikel belicht de belangrijkste risico\u2019s en legt uit waarom duidelijke afspraken en een formeel beleid rond internationaal telewerk [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/","og_site_name":"HR Alert","article_modified_time":"2026-05-19T08:05:55+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschatte leestijd":"1 minuut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/","url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/","name":"Digital nomads op de payroll? Dit zijn de risico\u2019s en aandachtspunten voor werkgevers - HR Alert","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website"},"datePublished":"2026-05-19T07:57:03+00:00","dateModified":"2026-05-19T08:05:55+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/digital-nomads-op-de-payroll-dit-zijn-de-risicos-en-aandachtspunten-voor-werkgevers\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Digital nomads op de payroll? Dit zijn de risico\u2019s en aandachtspunten voor werkgevers"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website","url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/","name":"HR Alert","description":"Real Time News for Human Resources Governance","publisher":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization","name":"HR Alert","url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg","contentUrl":"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg","width":350.41,"height":68.12,"caption":"HR Alert"},"image":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/news\/5822"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/news"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/news"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5822"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5822"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}