{"id":5450,"date":"2026-03-06T10:24:24","date_gmt":"2026-03-06T09:24:24","guid":{"rendered":"https:\/\/www.hralert.be\/?post_type=news&#038;p=5450"},"modified":"2026-03-06T10:24:24","modified_gmt":"2026-03-06T09:24:24","slug":"rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/","title":{"rendered":"RVA verduidelijkt regels tijdelijke werkloosheid na verstoring luchtverkeer Midden-Oosten"},"content":{"rendered":"<p>Na de verstoring van het luchtverkeer in het Midden-Oosten verduidelijkt de RVA wanneer tijdelijke werkloosheid wegens overmacht mogelijk is. Werknemers die door gesloten luchtruimen vastzitten in luchthavens van andere landen kunnen in principe een uitkering krijgen. Voor werknemers die vastzitten in Iran of die na 28 februari 2026 bewust naar een getroffen gebied reizen, geldt dat niet.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","categories":[9],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.13 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>RVA verduidelijkt regels tijdelijke werkloosheid na verstoring luchtverkeer Midden-Oosten - HR Alert<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"RVA verduidelijkt regels tijdelijke werkloosheid na verstoring luchtverkeer Midden-Oosten - HR Alert\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Na de verstoring van het luchtverkeer in het Midden-Oosten verduidelijkt de RVA wanneer tijdelijke werkloosheid wegens overmacht mogelijk is. Werknemers die door gesloten luchtruimen vastzitten in luchthavens van andere landen kunnen in principe een uitkering krijgen. Voor werknemers die vastzitten in Iran of die na 28 februari 2026 bewust naar een getroffen gebied reizen, geldt [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"HR Alert\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minuut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/\",\"url\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/\",\"name\":\"RVA verduidelijkt regels tijdelijke werkloosheid na verstoring luchtverkeer Midden-Oosten - HR Alert\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website\"},\"datePublished\":\"2026-03-06T09:24:24+00:00\",\"dateModified\":\"2026-03-06T09:24:24+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"RVA verduidelijkt regels tijdelijke werkloosheid na verstoring luchtverkeer Midden-Oosten\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/\",\"name\":\"HR Alert\",\"description\":\"Real Time News for Human Resources Governance\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization\",\"name\":\"HR Alert\",\"url\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg\",\"width\":350.41,\"height\":68.12,\"caption\":\"HR Alert\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"RVA verduidelijkt regels tijdelijke werkloosheid na verstoring luchtverkeer Midden-Oosten - HR Alert","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"RVA verduidelijkt regels tijdelijke werkloosheid na verstoring luchtverkeer Midden-Oosten - HR Alert","og_description":"Na de verstoring van het luchtverkeer in het Midden-Oosten verduidelijkt de RVA wanneer tijdelijke werkloosheid wegens overmacht mogelijk is. Werknemers die door gesloten luchtruimen vastzitten in luchthavens van andere landen kunnen in principe een uitkering krijgen. Voor werknemers die vastzitten in Iran of die na 28 februari 2026 bewust naar een getroffen gebied reizen, geldt [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/","og_site_name":"HR Alert","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschatte leestijd":"1 minuut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/","url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/","name":"RVA verduidelijkt regels tijdelijke werkloosheid na verstoring luchtverkeer Midden-Oosten - HR Alert","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website"},"datePublished":"2026-03-06T09:24:24+00:00","dateModified":"2026-03-06T09:24:24+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/rva-verduidelijkt-regels-tijdelijke-werkloosheid-na-verstoring-luchtverkeer-midden-oosten\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"RVA verduidelijkt regels tijdelijke werkloosheid na verstoring luchtverkeer Midden-Oosten"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website","url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/","name":"HR Alert","description":"Real Time News for Human Resources Governance","publisher":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization","name":"HR Alert","url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg","contentUrl":"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg","width":350.41,"height":68.12,"caption":"HR Alert"},"image":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/news\/5450"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/news"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/news"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5450"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5450"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}