{"id":4982,"date":"2025-12-09T08:54:24","date_gmt":"2025-12-09T07:54:24","guid":{"rendered":"https:\/\/www.hralert.be\/?post_type=news&#038;p=4982"},"modified":"2025-12-09T09:13:34","modified_gmt":"2025-12-09T08:13:34","slug":"tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027","status":"publish","type":"news","link":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/","title":{"rendered":"Tijdsregistratie verplicht vanaf 1 januari 2027"},"content":{"rendered":"<p>Vorige week deelden we, via het artikel van Liantis, dat tijdsregistratie <em data-start=\"135\" data-end=\"145\">mogelijk<\/em> verplicht zou worden vanaf 2027. Inmiddels is duidelijk dat deze verplichting er zeker komt. In het federale begrotingsakkoord bevestigde de regering dat alle werkgevers \u2013 priv\u00e9 \u00e9n publiek \u2013 vanaf 1 januari 2027 een objectief, betrouwbaar en toegankelijk systeem moeten gebruiken om de dagelijkse arbeidstijd van elke werknemer te registreren. We hebben de maatregel toegevoegd aan ons segment &#8216;Deadlines&#8217;.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","categories":[9],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.13 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Tijdsregistratie verplicht vanaf 1 januari 2027 - HR Alert<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Tijdsregistratie verplicht vanaf 1 januari 2027 - HR Alert\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Vorige week deelden we, via het artikel van Liantis, dat tijdsregistratie mogelijk verplicht zou worden vanaf 2027. Inmiddels is duidelijk dat deze verplichting er zeker komt. In het federale begrotingsakkoord bevestigde de regering dat alle werkgevers \u2013 priv\u00e9 \u00e9n publiek \u2013 vanaf 1 januari 2027 een objectief, betrouwbaar en toegankelijk systeem moeten gebruiken om de [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"HR Alert\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-12-09T08:13:34+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minuut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/\",\"url\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/\",\"name\":\"Tijdsregistratie verplicht vanaf 1 januari 2027 - HR Alert\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website\"},\"datePublished\":\"2025-12-09T07:54:24+00:00\",\"dateModified\":\"2025-12-09T08:13:34+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Tijdsregistratie verplicht vanaf 1 januari 2027\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/\",\"name\":\"HR Alert\",\"description\":\"Real Time News for Human Resources Governance\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization\",\"name\":\"HR Alert\",\"url\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg\",\"width\":350.41,\"height\":68.12,\"caption\":\"HR Alert\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Tijdsregistratie verplicht vanaf 1 januari 2027 - HR Alert","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Tijdsregistratie verplicht vanaf 1 januari 2027 - HR Alert","og_description":"Vorige week deelden we, via het artikel van Liantis, dat tijdsregistratie mogelijk verplicht zou worden vanaf 2027. Inmiddels is duidelijk dat deze verplichting er zeker komt. In het federale begrotingsakkoord bevestigde de regering dat alle werkgevers \u2013 priv\u00e9 \u00e9n publiek \u2013 vanaf 1 januari 2027 een objectief, betrouwbaar en toegankelijk systeem moeten gebruiken om de [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/","og_site_name":"HR Alert","article_modified_time":"2025-12-09T08:13:34+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschatte leestijd":"1 minuut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/","url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/","name":"Tijdsregistratie verplicht vanaf 1 januari 2027 - HR Alert","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website"},"datePublished":"2025-12-09T07:54:24+00:00","dateModified":"2025-12-09T08:13:34+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/news\/tijdsregistratie-verplicht-vanaf-1-januari-2027\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Tijdsregistratie verplicht vanaf 1 januari 2027"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#website","url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/","name":"HR Alert","description":"Real Time News for Human Resources Governance","publisher":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#organization","name":"HR Alert","url":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg","contentUrl":"https:\/\/hralert.arkdevel.be\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/logo-base-couleur_1.svg","width":350.41,"height":68.12,"caption":"HR Alert"},"image":{"@id":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/news\/4982"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/news"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/news"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4982"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.hralert.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4982"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}