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État des lieux des avantages extralégaux

Une étude consacrée à 11 avantages extralégaux, réalisée à la demande du SPF Sécurité sociale, nous fournit une véritable mine d’informations (lien de téléchargement ci-dessous). Elle révèle clairement que les pratiques en la matière varient en fonction du secteur et du genre. Les femmes en bénéficient nettement moins. Les avantages extralégaux creusent donc davantage encore l’écart salarial.

Quelques chiffres :

  • la valeur des titres-repas octroyés chaque année est de 2 milliards d’euros, soit le double de la valeur de l’avantage « voiture salaire »
  • les travailleurs qui bénéficient de warrants - 1 salarié sur 20 dans le secteur privé - ont beaucoup de chance : la valeur moyenne de cet avantage s’élève à plus de 13.300 euros.


Étude sur les rémunérations alternatives : de grandes différences selon le sexe, l'âge, la taille de l’entreprise et le secteur d'activité (SPF Sécurité sociale)

SD Worx studie REMUN 2019 (rapport d’étude complet, pdf, 103 pages, téléchargement direct, en néerlandais)

 

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