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Le travail flexible reste un défi pour les RH

Selon une étude réalisée pour Unit4, près de la moitié des entreprises voient partir des travailleurs qui ont trouvé plus de flexibilité ailleurs. L'explication : souvent, les RH ne savent pas encore comment mettre en place correctement une politique de travail flexible. La stratégie est incohérente. Ceux qui pensent que la politique n'est pas juste et équilibrée cherchent la sortie.

L’incohérence des stratégies en matière de travail flexible conduit directement à l’attrition des talents (Unit4)

Le chiffre : 12,27

En octobre, l'inflation a grimpé à 12,27%, son plus haut niveau depuis juin 1975. En un seul mois, le coût de la vie a augmenté plus fortement que dans toute une année normale. L'indice pivot est dépassé pour la quatrième fois depuis le début de cette année. Détails

Les autres actualités du jour

UCM sonne l’alerte (Union des Classes moyennes) : la situation à laquelle font face trop d’entrepreneurs, de commerçants, d’artisans, de chefs de PME et de titulaires de professions libérales "est intenable, et les mesures sur la table ne suffisent pas"

Télétravail et coupe du monde de football : nos conseils tactiques (Securex) : deux exemples de clauses que vous pourriez ajouter à votre politique en matière de télétravail

L'affaiblissement de l'activité intérimaire en septembre reflète les turbulences économiques (Federgon)

Réforme du régime spécial d'imposition pour les cadres et chercheurs étrangers : mise à jour (Group S) : aperçu très complet et détaillé, comparable à un mini-cours de 16 pages au format A4

Les citoyens de Belgique portent un regard plutôt négatif sur la migration, sauf si elle est motivée par le travail (Randstad)

Le chiffre : 41.876

La transition climatique est déjà un puissant générateur d'emplois. Le Forem a reçu 41.876 offres d'emploi liées à cette transition au cours du premier semestre de l'année. Les professionnels ayant une connaissance des nouveaux systèmes de chauffage et de construction de logements sont particulièrement recherchés. Détails

Les autres actualités du jour

Le personnel de Logistics Nivelles empêche le directeur du site de sortir de son bureau (La Libre) : les travailleurs exigent les décomptes d'indemnités

Arrêt de la Cour dans l’affaire C-344/20 (Cour de Justice de l'Union européenne, communiqué de presse, pdf, 3 pages) : s'il est appliqué de manière générale et indifferenciée à tous les travailleurs, le règlement de travail qui interdit de porter des signes religieux, philosophiques ou spirituels (dont le foulard islamique) ne constitue pas une discrimination. Dans ce contexte, religion et convictions constituent un seul motif

Publication du Monitoring socioéconomique 2022: marché du travail et origine (SPF Emploi) : le taux d'emploi des migrants reste plus bas en Belgique que partout ailleurs dans l'Union européenne. Le nouveau rapport de suivi parle d'amélioration, mais elle est lente

Congé-éducation payé et congé de formation flamand : plafond salarial de 3170 euros pour l’année scolaire 2022-2023 (Group S)

Le coût de l'heure travaillée franchit la barre des 70 euros

Dans l'électricité et le gaz, le coût de la main-d'oeuvre a sans aucun doute franchi la barre des 70 euros par heure travaillée. En effet, en 2020, donc avant la vague d'inflation, selon Statbel ce coût était déjà de 66,5 euros en moyenne. Venaient ensuite les banques et assurances (62,5) et l'éducation (58,4). A Bruxelles, le coût moyen par heure travaillée s'élevait à 47,3 euros. La Flandre (39,8) et la Wallonie (38,2) suivaient de loin. Un peu moins de 8 % des paiements concernaient des journées non ouvrées.

Le coût de la main-d’œuvre est le plus élevé dans le secteur de l'énergie (Statbel)

Les nouvelles flexibilités qui font tendance

Les employeurs sont sous pression pour offrir beaucoup de flexibilité, selon le Guide des Salaires 2023 de Robert Half.Pour cette raison, 28% envisagent d'allonger la durée hebdomadaire de travail en échange de plus de congés, 30% pensent à proposer des semaines de travail réduites comme le permet le Deal pour l'Emploi, et 54% offrent ou envisagent la possibilité de travailler (en partie) à l'étranger.

Guide des Salaires 2023 (Robert Half, nom, prénom et adresse email requis)

Les autres actualités du jour

ONSS : Réduction pour vos travailleurs âgés (Partena Professional) : en régions bruxelloise et wallonne (hors communauté germanophone), le montant du salaire trimestriel de référence est indexé à partir du 1er octobre

Formation à la sécurité de base obligatoire à partir d’octobre pour les ouvriers du bâtiment (Mensura)

La production du ciment est menacée: l’industrie demande un soutien urgent au gouvernement (Le Soir)

Les jeunes sont optimistes quant aux opportunités du marché du travail (Randstad) : la situation des jeunes en fin de scolarité est probablement la meilleure depuis les années 1970

Analyse du marché du travail (ONSS)

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