Werkgever had recht hoofddoek te verbieden

Het ontslag van een werkneemster die weigerde op de arbeidsplaats haar hoofddoek af te nemen was rechtmatig, zo besliste het Arbeidshof van Antwerpen in een proces dat een moslima had aangespannen. Het arrest gaat gedetailleerd in op de rechten van een werkgever in dit soort kwesties.

Een bespreking van de zaak vindt u bij het Instituut voor Arbeidsrecht van de KU Leuven. De tekst van het arrest kunt u ook rechtstreeks downloaden.